Skip to content
RejetPublié au Bulletin

Cour de cassation, chambre sociale, 18 juin 2014, n° 13-10.204

ECLI:FR:CCASS:2014:SO01132

La Cour rejette le pourvoi : la décision attaquée est maintenue

Sommaire de la Cour

En l'absence d'autorisation de l'inspecteur du travail, le transfert du contrat de travail d'un salarié protégé est nul et ouvre droit, en application de l'article L.1235-3 du code du travail, à une indemnité au moins égale aux salaires des six derniers mois, à la charge de l'entreprise cédante

Articles du code du travail visés